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En este post explico las razones para asumir la gestión de la comunicación interna desde un plan estratégico.
Que este año 2015 sea aún mejor. Que el amor, la salud y el entusiasmo te acompañen los 365 días del año. Y que mañana, día de Reyes regales y
Este post trata de forma muy esquemática sobre la evolución del concepto del trabajador. Hace siglos fue un factor más de la producción, hoy se les valora como personas y como ventaja competitiva cuyo talento aporta valor a la empresa. Propongo 5 acciones básicas para trabajar el compromiso empresarial.
Este post trata sobre una buena práctica en comunicación con los clientes que constaté en Supermercados Wong cadena de supermercados peruano, cuyos dueños son de origen chino.
Este post enumera 5 motivos para innovar promoviendo la comunicación interna.
Este post pretende resumir cómo fue el primer debate de #DialogusCI celebrado el día 2 de octubre en Twitter, de forma simultánea entre España y América Latina.
Jueves 2 de Octubre del 2014 #DialogusCI: el debate de hoy en Twitter ¿ Es posible la felicidad en el trabajo? Horario: 21hs España 14hs Ecuador, México,Perú 14.30hs Venezuela 16hs
30 de septiembre Día internacional de la Comunicación Interna Feliz 1er Aniversario de #DialogusCI Hace ya 365 días, la pasión por la Comunicación Interna llevó a Maximiliano Bilella
En este post converso con Mónica, autora de la idea de #DialogusCI, Comunidad de Aprendizaje y Práctica sobre Comunicación Interna en las Organizaciones. Hablamos sobre el nacimiento, el aniversario de #DialogusCI ; sobre el aporte y la filosofía de los debates.
En este post Maximiliano nos cuenta sobre la primera comunidad de aprendizaje y práctica de comunicación interna creada en la red.
Desde Talentos Reunidos os deseamos un alegre y reparador verano y a quienes estáis en otros países, un excelente y productivo mes de agosto. Como el descanso es salud y
Sobre qué es el engagement, acerca del valor de contar con un personal comprometido y cómo piensa este colaborador respecto a su trabajo, jefe, equipo y su empresa.
En este post se resumen todos los post que se publicaron durante el mes de junio.
Este post trata sobre la jornada de formación outdoor training. Recopila las 7 preguntas básicas para entender esta actividad.
Este post propone 7 actividades de deporte para innovar en la gestión de personas con una política deportiva en la empresa. Innovar con el deporte en la empresa para mejorar
Este post pone en valor la importancia del bienestar personal en el centro de trabajo. Una forma de alcanzarlo es a partir del fomento del deporte. Aquí encontrarás algunas experiencias que ilustran las políticas de deportivas de algunas empresas.
Estos post te ayudarán a comprender lo importante que es abordar la formación y la comunicación interna de manera conjunta, planificada e interdependiente.
Sobre los tres objetivos de la formación y 7 motivos para implantar acciones formativas.
Este post explica por qué el área de formación debe ser la gran aliada de la comunicación interna. Señala 6 razones que explican su complementariedad.
Este post trata sobre la situación de la formación en la empresa española según la encuesta realizada por Adecco en el 2013 tomando como referencia más de 700 empresas españolas.
Estos post te ayudarán a reflexionar acerca del valor que tiene crear compromiso en los colaboradores (employee engagement) y a comprender que en los ambientes laborales de hoy, se espera recibir algo más que un talón por la prestación de servicios prestados.
