Cómo realizar un programa onboarding

¿Quieres lanzar un proyecto de comunicación interna digital?

Curso recomendado para avanzar en colaboración

¿De qué trata el curso?

El onboarding, es decir, el programa de bienvenida al colaborador es decisivo para garantizar la máxima eficiencia en su nuevo puesto.

La manera en que se lleve a cabo este proceso puede determinar el éxito o el fracaso de una nueva contratación.

Curso apto para:

  • Directores de RRHH, Comunicación, Marketing
  • Directores de Calidad, estrategia, tecnología
  • Profesionales interesados en el tema.

Destinatarios

  • CEOS de Negocio
  • Directores de  RRHH, Comunicación, Marketing
  • Directores de Calidad, estrategia, tecnología, innovación

Objetivos de la formación

  • Saber. Entender el por qué de cuidar la bienvenida del colaborador
  • Saber hacer. Aprender a gestionar la integración desde el ingreso del personal
  • Saber ser. Conocer las claves para implementar un proyecto onboarding exitoso

Beneficios

  • Enfocarte en la gestión del talento, en su experiencia y retención
  • Aprenderás cómo fortalecer la imagen interna.
  • Saber cómo implementar un plan de bienvenida para integrar al personal

Contenido del Curso

  • ¿Qué es el onboarding?
  • Onboarding digital
  • El proceso onboarding
  • Las claves del onboarding exitoso
  • El primer día ejemplo
  • La primera semana: ejemplo
  • Primeros meses: ejemplo
  • Check list onboarding
  • Plantilla y cronograma